11月14日下午，集團公司第十二屆“感動皖北”先進事跡報告會在總部機關舉行。本次活動以“忠誠、擔當、規范、開放、情懷”的企業精神為主線，通過七組先進個人與集體的真實故事，生動展現了新時代皖煤人扎根崗位、勇于創新、甘于奉獻的精神風貌。

集團公司黨委書記、董事長楊林為“感動皖北”先進集體代表頒發獎杯，黨委副書記、總經理焦殿志為“感動皖北”先進個人頒發獎杯。集團公司黨委委員、副總經理陳稼軒，黨委委員、紀委書記張臨，總工程師傅崑嵐，總經濟師羅翔出席報告會。

報告會采用“現場播放視頻短片+現場采訪”的形式。視頻短片聲情并茂地展示了感動人物的精神風貌與感人事跡，真切、質樸、溫情地講述了皖煤故事。在現場采訪環節，先進人物通過樸實無華的語言，講述了工作生活中平凡而又感人的故事，以真實的內心獨白表達了“愛國愛家愛企、忠誠擔當奉獻”的家國情懷。

朱集西煤礦305隊以“鋼鐵意志”創下147米月度進尺紀錄，展現了井下掘進的“硬核”實力；寧夏潤夏公司通過“全員創新”機制，實現從虧損到盈利的華麗轉身；智能公司麻地梁煤礦三年實現“三級跨越”，躋身千萬噸級礦井行列，成為智慧礦山建設的行業標桿。這些集體用實干與智慧，書寫了集團公司“走出去、強起來”的生動篇章。

從機械總廠的“工匠大師”李超峰，到錢營孜煤礦的“擔當父親”高立志；從五溝煤礦的“煤機醫生”常賀，到恒源煤礦的“生命接力者”楊龍兵……他們雖崗位不同、故事各異，卻共同詮釋了“堅守”與“奉獻”的深刻內涵。李超峰二十年如一日鉆研技術，高立志用十五年扛起超越血緣的家庭責任，常賀從“飯館老板”成長為礦山骨干，楊龍兵以捐獻干細胞挽救陌生生命——他們用行動證明，偉大源于平凡，感動始于初心。

本屆“感動皖北”先進事跡推選活動自啟動以來，采取組織推薦和個人自薦相結合的方式，在集團公司范圍內廣泛征集感動事跡。經過嚴格遴選、組織評審、黨委研究及公示等環節，最終推選出七個先進集體和先進個人。他們不僅是企業的驕傲，更是全體皖煤人學習的標桿。

偉大時代呼喚偉大精神，皖煤事業需要榜樣引領。“感動皖北”先進典型的感人事跡深深感染了報告會現場的每一位干部員工，引起了觀眾強烈共鳴，現場不時爆發出陣陣熱烈的掌聲。這些身邊的榜樣，將激勵更多職工以“忘我”之姿投身企業高質量發展進程，為開創集團公司更加美好的明天貢獻力量。

集團、恒源兩級公司副總師及以上領導；機關部室負責人，各單位黨組織負責人、宣傳部長，先進事跡個人及集體代表；集團公司皖煤（杰出）工匠、優秀（金牌）班隊長、優秀專業技術人員（標兵）代表；集團公司黨代會代表、職代會代表、黨外知識分子代表參加了報告會。